Edital do Chamamento Público de Seleção de Bolsistas

A Fundação Hemocentro de Ribeirão Preto seleciona profissionais técnicos especializados de nível superior, com intuito de constituir reserva técnica de candidatos para concessão de bolsa auxílio por prazo definido. A atuação será no desenvolvimento de atividades e ações no projeto FNS Nº 887192/2019 “Qualificação dos Serviços de Hematologia e Hemoterapia” aprovado por meio dos Termos de Execução Descentralizada celebrado com o Ministério da Saúde. A execução será realizada por meio de termo de compromisso firmado com a Fundação Hemocentro de Ribeirão Preto.

1 – DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES

1.1 A seleção de bolsistas será regida por este chamamento e executada pela Fundação Hemocentro de Ribeirão Preto;

1.2 O Chamamento Público de bolsistas visa constituir um rol de profissionais classificados, objetivando a concessão de bolsas, por meio da Fundação Hemocentro de Ribeirão Preto, em postos de trabalho de nível superior;

1.3 A seleção será efetuada mediante cadastro, análise de currículos dos candidatos e entrevistas, sendo exigida dos profissionais a comprovação da habilitação profissional e da capacidade técnica ou científica compatível com os trabalhos a serem executados; 

1.4 Os candidatos serão avaliados por uma Comissão interna e convocados de acordo com a classificação e as necessidades do projeto e funções compatíveis com a área de atuação;

1.5 A remuneração será compatível com as atividades a serem desempenhadas para os postos de trabalho de nível superior;

1.6 Período integral com escala de revezamento, incluindo finais de semana e feriados. Carga horária: 40 horas semanais;

1.7 O bolsista aprovado não estará vinculado a nenhum cargo ou emprego público, nem tampouco vínculo empregatício com a Fundação Hemocentro de Ribeirão Preto;

1.8 As contratações serão financiadas com recursos oriundos do Projeto junto ao Ministério da Saúde;

1.9 A classificação constituída por este chamamento terá validade de 16 meses, podendo ser renovada por igual período;

1.10 Aos selecionados será concedida bolsa-auxílio por prazo definido, vinculado à vigência do Projeto, havendo a possibilidade do mesmo vir a ser futuramente aproveitado em outros projetos;

1.11 O cadastro de reservas oriundo a partir deste processo seletivo será utilizado prioritariamente no âmbito dos Projetos aprovados e financiados pelo Ministério da Saúde, podendo, eventualmente, atender a outros projetos aprovados por outras Instituições de fomento.

 2 – DOS REQUISITOS BÁSICOS EXIGIDOS PARA A CONTRATAÇÃO

2.1 Ser brasileiro nato ou naturalizado;

2.2 Estar em dia com as obrigações eleitorais e militares;

2.3 Ter disponibilidade para viagem;

2.4 Ter idade mínima de dezoito anos completos na data de contratação;

2.5 Apresentar os documentos e comprovantes que se fizerem necessários por ocasião da contratação. A falta de qualquer documento exigido automaticamente desclassificará o candidato, com o chamamento do próximo da lista.

2.6 Cumprir as determinações deste chamamento;

2.7 Não ser servidor da administração direta ou indireta da União, dos Estados, do Distrito Federal e/ou dos Municípios, nem empregado ou servidor de suas subsidiárias e controladas, ressalvadas as acumulações de cargos/empregos previstos na Constituição Federal e demais normas, quando contratado pelo regime CLT.

 3 – DOS OBJETIVOS E ÁREAS DE SELEÇÃO

Concessão de bolsa-auxílio a profissionais de nível superior, com experiência comprovada nas áreas de atuação, com o objetivo de executar tarefas de natureza técnico-científica (assessoria, consultoria, estudos e pesquisas). Os profissionais selecionados deverão atuar, prioritariamente, no projeto a seguir relacionado, podendo atender a demanda de outros projetos pactuados com este Hemocentro.

3.1. Processo Administrativo n.25000.183776/2019-03 – “Qualificação dos Serviços de Hematologia e Hemoterapia”

3.1.1 Objetivos:

3.1.1.1 Produção e distribuição de avaliações teóricas e práticas;

3.1.1.2 Análise dos resultados das avaliações práticas e teóricas enviadas pelos serviços participantes, para emissão de relatórios e certificados;

3.1.1.3 Elaboração de relatórios técnicos das avaliações teóricas/práticas;

3.1.1.4 Supervisão dos serviços participantes com desempenho crítico;

3.1.1.5 Cooperação com os serviços de hemoterapia nos requisitos teóricos e práticos para realização de testes controle de qualidade de hemocomponentes;

3.1.2 Metas:

3.1.2.1 Produção e distribuição de duas avaliações práticas/ano, totalizando seis avaliações práticas em três anos para os serviços da hemorrede brasileira participantes da AEQ -Hemocomponentes;

3.1.2.2 Produção e distribuição de duas avaliações teóricas/ano, totalizando seis avaliações em três anos para os serviços da hemorrede brasileira participantes da AEQ-Hemocomponentes;

3.1.2.3 Produção e análise de relatórios de resultados das avaliações;

3.1.2.4 Produção de certificados/declarações para os serviços da hemorrede brasileira participantes da AEQ-Hemocomponentes;

3.1.2.5 Realização de reuniões semestrais com representantes do Grupo de Assessoramento Técnico com a finalidade de acompanhamento da execução do projeto e análise crítica dos resultados globais e de análise dos resultados dos relatórios das avaliações teóricas e práticas dos serviços participantes da AEQ-Hemocomponentes;

3.1.2.6. A cada avaliação produzida, entregar como produto para a CGSH/MS, um relatório geral dos serviços participantes das avaliações teóricas e práticas;

Atividades e Ações previstas: Assessoria, consultoria, estudos, pesquisas, reuniões, viagens e publicações gráficas para apoiar a disseminação e a produção da Avaliação Externa da Qualidade em Hemocomponentes.

 4 – DA QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL

4.1 Escolaridade: Ensino Superior completo (com Graduação em Biologia, Ciências Biológicas Modalidade Médica ou Farmácia Bioquímica);

 5 – DA LOCALIDADE DO TRABALHO

Os trabalhos serão realizados preferencialmente, em Ribeirão Preto/SP.

6 – DO PERÍODO DE CONTRATAÇÃO

As contratações ocorrerão durante a vigência deste chamamento, respeitando o prazo de execução, descentralização de recursos orçamentários e financeiros, e as necessidades das atividades previstas nos termos de execução descentralizada/projetos, com início imediato.

7 – DAS INSCRIÇÕES

7.1 As inscrições serão feitas mediante o encaminhamento dos seguintes documentos:

  1. a) Currículo;
  2. b) Cópia do diploma de graduação ou declaração de conclusão do curso;
  3. c) Cópia da parte da carteira de trabalho relativa aos contratos celebrados, contratos de autônomos e/ou outros documentos que comprovem a experiência/qualificação;
  4. d) Cópia de comprovantes de cursos de especialização, mestrado e doutorado, quando houver.

7.2 Os interessados deverão encaminhar os documentos mencionados no item 7.1, via e-mail através do endereço: processoseletivo@hemocentro.fmrp.usp.br, ou entregá-los presencialmente ao Setor de Recursos Humanos da Fundação Hemocentro de Ribeirão Preto sito à Rua Tenente Catão Roxo, 2501 – Bairro Monte Alegre – Ribeirão, das 09:00 às 12:00 e/ou das 14:00 às 16:00

7.3 Serão aceitos os currículos enviados de 01/08/2022 até o dia 10/08/2022. Não serão aceitos currículos encaminhados via correio.

 8 – DA SELEÇÃO

8.1 A seleção do candidato será processada por uma Comissão de Julgamento e Seleção, designada para este fim específico. 

8.2 Etapas da Seleção

1ª Etapa: cadastramento dos currículos recebidos com a documentação solicitada;

2ª Etapa: análise dos documentos recebidos para pré-seleção e, entrevista com candidatos pré-selecionados;

3ª Etapa: classificação dos bolsistas aprovados

 9 – DA CONVOCAÇÃO PARA INÍCIO DAS ATIVIDADES

9.1 A convocação dos candidatos selecionados será feita pelo Recursos Humanos da Fundação Hemocentro de Ribeirão Preto, de acordo com as necessidades dos termos de execução descentralizada/projetos e durante o prazo de validade deste chamamento.

9.2 Os candidatos convocados deverão comparecer ao Recursos Humanos da Fundação Hemocentro de Ribeirão Preto, no prazo agendado, a partir da convocação;

9.3 Será considerado desistente, perdendo o direito a bolsa o candidato que deixar de apresentar a documentação necessária e/ou negar-se a cumprir as etapas necessárias para bolsista, dentro do prazo estabelecido; 

9.4 Será de responsabilidade do candidato selecionado manter seus dados cadastrais atualizados junto a Fundação Hemocentro de Ribeirão Preto;

9.5 A falta de documentação e/ou de comprovação dos requisitos mínimos exigidos para a função tornará sem efeito o ato de convocação do candidato. Neste caso, o candidato será eliminado.

 10 – DA CONCESSÃO DE BOLSAS

A Concessão de bolsa será condicionada a:

Apresentação de cópia dos seguintes documentos:

  • Carteira de Identidade;
  • Cadastro de Pessoa Física – CPF;
  • Comprovante de residência atualizado;
  • Carteira de vacinação (atualizada com Hepatite B, Tríplice Viral, Febre Amarela e Dupla Adulto (Tétano e Difteria);
  • Apólice do Seguro de Vida Pessoal

11 – DAS DISPOSIÇÕES GERAIS

11.1 A Coordenação dos trabalhos está a cargo da Fundação Hemocentro de Ribeirão Preto, e serão executados em consonância com o Ministério da Saúde e suas coordenações.

11.2. Este Edital será disponibilizado no site: http://www.hemocentro.fmrp.usp.br/

 

Scroll to Top